这本书共分十一章作者分别从“为什么建立人脉”“建立人脉的重要性”“何时开始建立人脉”“建立人脉的原因”“该建立哪些人脉”“如何建立人脉”“建立人脉之后如何更加有效的扩充人脉及有效的运用人脉”来讲述作者人脉的看法.看完本书之后我把建立人脉的流程分为以下几点：1首先对你所处的环境有充分熟悉哪些对你有利哪些无力于你2公道的利用好你身边的资源来宣传自己通过各种途径来先容自己，把自己当作商品倾销出往。要让大家知道你的优点，让 别人知道和你交往的好处3真心实意的帮助别人4通过良好的口碑建立着名度同时可交换人脉5通过良好基石人脉事业共同上升先说第一点对于个人来说首先了解自己以及自己的上风及略势，同时就像拿着放大镜看东西似的把优点扩大增强自信从内而外的看自己。在找到自己的上风同时要很好的利用出来，接着就是宣传自己让更多人熟悉你知道你，了解你，认同你。当你完成了这一步就会有人主动和你联系成为朋友，当然大部分可以从你身上得到好处的人也正是你所需要的人。可能会对你的事业有帮助的人。这个时候就要保持联系。这个环节中所需要的便是在别人提到某件事就会想起你，给别人留下深刻印象。大爱走遍天下，小爱寸步难行。人生十有***不如意，当你在别人需要的时候伸一伸手。对方便会更感谢你当然不排除翻脸不认人的伪君子，记得一条足以：宁可被天下人耍，不可耍一人。当你到达此时在业界的口碑自然会直线上升。当你有了良好的口碑以及切实的人脉时你的交际圈便在不断扩大同时“含金量”也在不断进步，此时可以与其他人交换人脉，就是所谓的朋友先容朋友，这时人脉便会发展的更加迅速。同时对自己也是一个很好的成长过程。在当今社会人际交往无处不在，只要你有梦想有理想，就要与人打交道。我有一朋友在学校学的是数控专业他在毕业的时候还曾想着靠专业在车间低头当一辈子工人。本身他就有些内向，平时话未几。记得刚毕业的时候他是在一家工厂上班有次在不忙的时候领导和他聊天：xx，你怎么不喜欢和别人说话，假如一直这样你的专业度会提升的很慢。过了一段时间由于一次事故他被开了。假如说他经常与同事交流建立一定的人脉，首先在他碰到困难的时候同事也会原意帮助他，在他们交流的过程中同事也会告诉他一些常碰到的题目及解决方法，在碰到那次事故时他也会首先想到解决方案后果也不至于被开除这么严重。在一些培训公司及培训书籍中也会经常提到人脉的重要，拿起这本书之前分析了下身边所谓的人脉，此时发现自己的人脉还远远不足。同时也想起了那位朋友，激起了我读下往的欲看。正如书中所讲的假如当你需要的时候才往开始。那时你会发现已经晚了。试想一下行业中的优秀人物他们是怎么做的？我的一位中学同学同样是技术工在实习的时候他就已经和公司领导以及同事的关系建立了起来在公司同事提到他也都觉得很有礼貌很热情。当时与他同在这家公司的还有5位他的同学，当实习结束后他便第一个转正，三个月后当我们再见面的时候他已经当上了班长。当我问到他时他对我说前段时间老班长升职像领导推荐了他，领导调查时同事对他的评价也挺高的。再回头看看他的同学两个辞职，一个转正还有两个仍没过实习期。由此可见人脉是每个行业，每个岗位都需要重视的。之前没有人脉并不可怕可怕的是当你知道自己没有人脉的时候仍不往建立属于自己的人脉，而可悲的是当你想建立人脉却不知道从何下手！在公司有一个良好的人脉可以让你在工作中一切顺利，大家都会原意帮助你。相信谁都会原意往帮助一个自己以为值得帮助的人。[从零开始做人脉读后感]